2月11日上午，开发区公安分局组织召开科级以下民警考核述职测评会议。分局班子成员、各科所队全体民警参加会议，会议由张吉华政委主持。

会议组织学习了银川市公安局《关于做好2021年度科级以下民警考核工作的通知》、《银川市公安局民警考核细则（试行）》文件精神，刑侦大队大队长詹永华等同志依次围绕年度目标完成进度、岗位绩效考核指标落实情况、考勤奖惩情况作了述职汇报，全体民警进行了测评。

会上，艾民局长肯定了分局全体民警的工作业绩，同时对述职工作提出要求：一是明目的，知意义。分局全体要从思想上重视考核工作，要深刻认识到年度考核工作对全面客观地评价每一位干警、完善队伍建设、管理有着重要的意义；二是抓常态，促提升。全体干警要抓好常态化工作，力求按时、超前完成各项工作，争先创优，吸取分局2021年度绩效考核靠后的经验教训，向优秀、典型学习并发起冲刺，展现出开发区公安分局的亮点、特点，甩掉靠后的“帽子”；三是强学习、变观念。分局全体民警要以上率下，对标对表，不断加强学习理论知识，总结工作经验，创新工作举措，摒弃老旧思想，进一步提升开发区公安队伍的向心力、战斗力。

张吉华政委强调，通过此次述职汇报，进一步强化了分局全体民警的责任担当，分局全体要将艾民局长提出三点要求学深悟透，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，上下齐心协力，以饱满的热情，冲刺的决心统筹做好各项工作，为创建千亿级升级版开发区作出更大贡献。