永宁县公安局望远派出所坚持以新时代“枫桥经验”为引领，紧紧围绕“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的工作理念，以“化解矛盾防风险、调解纠纷暖民心”为工作要求，组织警力深入辖区排查家庭、邻里、婚恋、债权债务等重点领域矛盾纠纷及不稳定因素，妥善解决好人民群众身边的小矛盾，坚决遏制倾向性、苗头性矛盾纠纷的滋生，及时发现、调处各类矛盾纠纷，真正将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态，有力维护了辖区社会治安大局稳定。

    “社区民警处在一线，每天接触的都是琐事、小事，只要你把群众的小事当成大事办，把群众的事当成自己的事办，就能赢得群众的信任。”望远派出所民警是这样说的，也是这样做的。望远派出所就涉及群众切身利益的经济纠纷、劳资纠纷、家庭婚姻矛盾、邻里纠纷等进行全面梳理排查，积极推动各类矛盾纠纷化解在基层。变“矛盾上行”为就地化解，望远派出所靠的是多元融合，建立矛盾纠纷滚动大排查机制，利用接处警、安全检查、宣传教育等时机，深入小区、学校、企业，全面细致排查化解矛盾纠纷隐患苗头和不稳定因素，把各类不稳定因素解决在萌芽状态。

    “派出所的警官们干事都很有劲头，遇到纠纷，不管多晚，他们都会趁热打铁地解决。”兰花花社区的志愿者说道。望远派出所充分发挥基层社会治理作用，积极发动社区民警、网格员等群防群治力量，对倾向性线索形成资源共享、联合排查化解的强大合力。真正做到了进万家门、知万家情、解万家忧、办万家事。

    “案小事不小，个案有民生”，望远派出所坚持用心办“小案”，守好为民“大情怀”，有效化解矛盾纠纷，全力筑牢平安基石。2024年以来，成功调解矛盾纠纷237起，收获了广大群众的广泛赞誉。守正笃实、久久为功，望远派出所将始终做好新时代“枫桥经验”的践行者，成为服务群众的坚强堡垒。