发布者:金凤分局 时间:2022-12-22 来源:金凤分局
今年以来,长城中路派出所执法办案队锚定“一所一样板,一队一尖兵”的目标,狠抓全警素质能力提升,针对队伍年轻化的特点,靶向补强年轻民警“懂法律法规、会规范处警、能执法办案”三方面能力,立足当前、放眼长远,整体谋划、系统推进,打造实训场,不断提高全所民辅警法治素养和法治水平,助推青年民警快速成长。
强化法制培训,让民警执法更自信
以法制副所长张少波为首的执法中队平均年龄不到30岁,他提出,年轻民警有经验方面的欠缺,但有朝气、有活力,要肯吃苦、善攻坚,彰显队伍的战斗力。一年来,张少波副所长紧紧围绕接警情的类型、现场处置流程、调查取证步骤、执法场所规范应用、案件办理程序等关键环节,每周开展集中学法活动,严格按照公安部“四个一律”规定加强执法办案区管理,落实案件会商制度,加强涉案财物管理,扎实开展“好好说话 规范执法”活动,组织全体民辅警认真学习市局、分局关于接处警有关工作规定,不断提升接处警现场处置、法律素养、语言技巧等规范处警能力。对于群众投诉的事项以及不满意警情,认真分析,积极响应,针对切实存在的问题立行立改。
师徒结对传薪火,青蓝携手共成长
“打架类的警情,不仅处置要规范、现场证据固定要及时,到现场后要第一时间控制局面,通过观察初步分析是非对错,要克服先入为主的思想,避免陷入谁报警谁有理的逻辑怪圈中…….”副所长张少波在出警现场,手把手教导新警徒弟张佳尉分析同类型警情的注意事项。师傅领着干,新警成长快。所内实行师徒制,由一名业务骨干民警带一名新警,实行师徒任务共担、责任连带、考核同步,把执法培训课堂搬到实战中开展教学,从接警、处置、案件办理等全流程进行“传、帮、带”,缩短青年民警工作的磨合期、适应期。
稳抓执法生命线,提升办理质效
长城中路派出所近年来形成了以案管中心为核心的案件管理模式,指定经验丰富的民辅警担任专职案管员,通过日巡查、周研判、月通报的模式,系统化梳理执法环节中的漏洞和缺陷,及时督促整改,严把案件质量关,紧盯积案清理,细化涉案财物和案卷管理,一年来案件办理水平明显上升。同时,案管室设立巡查岗,通过网上巡查、网下督办等方式不断强化“警情、人、案、物、场所、卷宗”的全流程监管,严守案件过程审核和出入口监管,实现了执法环节“流水线”作业和执法质量全流程掌控。今年以来,共巡查行政案件1700余起,发现问题2000余起,均已督促整改完毕,巡查涉案财物500余件,办理案卷入库1700余本。
紧盯民生小案守护平安大局
群众看公安,关键看破案,派出所法制工作的重心和要点都是民生小安,因此,长城中路派出所牢固树立“小案连着大民生、破小案就是大平安”的工作理念,以“一室两队”警务机制改革助力“小案”侦防工作,以“快研判、快侦查、快结案”的“三快”工作法强化各类民生“小案”侦防工作,严打盗窃、诈骗类侵财案件和“黄赌”等民生“小案”,取得了“发案持续下降、打击能力稳步提升”的良好效果,有效维护了群众利益和社会治安持续稳定。今年以来,共接处警18846起,受理行政案件1731案,同比下降10.3%,办结行政案件1084案,同比上升16.1%,查结率62.6%,同比上升14.2个百分点,打击处理324案450人,快办案件495案,快办率45.7%。
持续开展追逃攻坚,全力消除治安隐患
为全力守护辖区平安,消除社会治安风险隐患,长城中路派出所成立了追逃小组,始终保持对违法犯罪行为的高压态势,让法治落地无死角。追逃小组根据案件线索,一方面开展调查走访、实地摸排等,另一方面充分发挥合成作战优势,综合研判线索、精准盯抓。同时,也将传统排查与线上研判相结合,积极走访逃犯家属,充分利用法律的威慑力和感召力,耐心向家属进行政策宣讲,敦促在逃人员主动投案,以最大限度挤压在逃人员的潜藏空间。今年以来,共抓获、劝投网上在逃人员27人。
强化服务理念,提升执法温度
派出所工作繁冗复杂,相比打击处理,更多的是群众的求助诉求,2022年,受理求助类警情10000余起,占总处警量的54%以上。执法办案中队对标对表,在“提速度,加温度”上下功夫,针对遗失类、走失类、轻生类等警情,靠前一步,主动作为,一年来共帮助群众找回遗失物品500余件,找回走失人员300余人,成功营救轻生人员50余人,得到了辖区群众的一致认可和好评。同时,做好与社区警务的闭环管理,针对邻里纠纷、婚恋家庭纠纷,以社区警务调处为主,打击为辅,打调结合、有打有调,既保障受害者权益,又实现矛盾不上交的警务思路。
中流击水,不进则退。下一步,长城中路派出所将牢牢把握习近平法治思想的核心要义,以敢于争先、勇争一流的气魄和只争朝夕、奋发有为的气势投入到各项工作中去,重拳打击突出存在的违法犯罪行为,深化整治社会治安乱象,攻坚化解各类安全隐患,有力维护辖区社会大局持续安全稳定。
审核| 高志华
素材来源| 长城中路派出所