灵武市公安局东塔派出所紧扣新时代公安使命，锚定“四个铁一般”建警治警目标，引导党员干部树立和践行正确政绩观，统筹推进政治建警、从严治警、素质强警、从优待警协同发力，全方位淬炼忠诚干净担当的过硬队伍，为辖区高质量发展筑牢安全屏障。

驱动政治引领轮  把稳忠诚铸魂方向盘

公安队伍是党和人民的“刀把子”，政治忠诚是立身之本。派出所始终把政治建警放在首位，坚持党建带队建，用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。严格落实“第一议题”制度，常态化开展理论学习、主题党日、专题研讨与党课宣讲，规范“三会一课”、组织生活会，推动党建与业务深度融合。通过红色教育、重温誓词，强化“公安姓党”根本属性，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

驱动纪律作风轮  筑牢从严治警防火墙

    纪律严明是公安队伍生命线。派出所严格落实从严管党治警部署，把纪律作风建设作为核心抓手。组织学习党纪法规、警纪条令与“十个严禁”，通过警示教育、典型案例剖析、观看警示片、参观教育基地等方式，引导全警知敬畏、存戒惧、守底线。强化日常管理，严格落实分级责任，加强“八小时内外”行为监督，常态化开展纪律检查，坚决杜绝各类违纪违法问题，实现队伍“零”违纪。

驱动素质能力轮  搭建实战练兵加油站

    过硬本领是履职基石。派出所立足“派出所主防”，坚持实战导向、按需练兵，苦练执法办案与业务技能。严格落实快速反应机制，聚焦打击犯罪、治安防控、反诈宣传、服务群众等重点工作，高效办理案件、整治治安隐患、开展反诈宣传、优化便民服务，全力维护辖区治安稳定，赢得群众广泛认可。

驱动暖心激励轮  激发干事创业内动力

    严管有力度，厚爱有温度。派出所扎实推进从优待警，开展夏送清凉、冬送温暖、改善伙食等暖警工程，打造警营文化阵地，常态化开展心理疏导、警属座谈、走访慰问与困难帮扶。主动协调相关部门，开通民辅警子女入学、就医绿色通道，切实解决后顾之忧，增强队伍归属感、幸福感，激发全警履职担当的内生动力。

    四轮驱动、同频共振，东塔派出所队伍面貌焕然一新，政务服务提质增效，群众满意度持续提升，辖区治安稳定向好。下一步，派出所将持续深化“四轮驱动”模式，紧扣“十六字”总要求，全力锻造让党放心、人民满意的过硬公安铁军，为建设更高水平的平安灵武、法治灵武贡献力量。