发布者:西夏公安 时间:2023-11-29 来源:西夏分局
“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”……“枫桥经验”是坚持好、贯彻好党的群众路线的典范,是基层社会治理的生动实践。近年来,西夏公安坚持党建引领、发挥改革动能、吸收群众力量,打造共建共治共享的治理格局。
成立党建联盟,治理问题齐抓共管
西夏公安以派出所改革为契机,深入推进“警格+网格”融合共建,9名派出所所长、52名社区民警、33名社区辅警全部进入基层班子任职。形成“1+1+1+N”的工作模式,以“综合网格+专属网格”相结合的方式,与公安警格实现无缝对接。建设规范警务室44个,同址办公37个,真正做到信息互通、资源共享。充分发挥党建引领的纽带作用,牵头整合社区、物业、企业、综合执法等基层党组织,成立“党建联盟”,按照“平安共建、隐患共治”的原则,建立各成员单位党组织“定期例会、书记轮值、会诊议事”的齐抓共管工作机制。党建联盟的建立,一改过去各单位各自为战,单打独斗的局面,也有效改变了过去责任不清,问题互推等难题,在全民反诈、安全检查、矛盾纠纷调解工作中,成效显著。
依托网格治理,重点要素合作共管
西夏公安着力推动社区民警工作与社区网格化管理工作充分融合,构建以社区民警主导、网格员为主体、楼栋长和治安积极分子参与的“三位一体”网格治理单元,努力实现事务在格中办、人员在格中管、信息在格中采、风险在格中消。充分借助网格长、网格员、志愿者等网格力量每天工作在基层,与群众打交道多、接触面广的优势,携手组织开展“百万警进千万家”实践活动,组织开展“五进”反诈宣传活动累计入户2万户,推广注册反诈中心APP22万余人,全面掌握、缕清网格内人、地、物、事、组织等基本情况。探索建立“网上警务室”“微信管家”等服务管理新模式,组建微信群121余个,有效拓宽了警务工作受众面,今年以来已发布预警、防范信息363条。
推动多方参与,矛盾纠纷联动化解
建立矛盾纠纷滚动排查机制,坚持和群众在同温层,通过“入户排查全掌握、云端辐射全了解、警情梳理全明晰”的“三全”步骤,对苗头性纠纷隐患及时发现,各类矛盾纠纷信息全方位捕捉。反复梳理推送多次报警警情、扬言极端警情、涉及家庭婚恋警情,联合妇联、司法、综治等部门,进行逐一入户,及时掌握纠纷“第一手”资料,做到抓早、抓小、抓苗头,早发现、早处置、早化解。
依托社区的“枫桥式共享法庭”,深入推进“三官一律一员”入驻,吸纳社区工作人员、调解能手、商管调解能手组建“五老议事会”等56支矛盾纠纷调解队伍,成立“孙仙梅调解工作室”等6个调解能手工作室,健全完善“警民联护”等长效机制。定期组织“矛盾纠纷调解技能大赛”,不断强化群防群治力量的治理能力。对于需要化解的矛盾纠纷,始终坚持“如我在案”的精神,及时组织“谈心会”“茶话会”,联合司法、综治、妇联、信访、公安、律师、网格员进行“释法、说理”,或走上田间地头“拉家常、聊生活”,全力化解各类矛盾纠纷。同时,紧盯调处质效,形成接报、调处、化解、回访的“闭环管理”。对已化解的矛盾纠纷,制定由社区民警牵头进行的“网格员跟踪回访”制度,在调解后的“24小时、一周、两周”内通过微信、电话、上门等方式对当事人进行回访,及时纠正调解工作方向,巩固调解效果,避免“人前和好、人后较劲”的情况发生。今年以来共排查各类矛盾纠纷1000余件,化解率达97.72%,
吸纳群防群治,构建安全铁壁铜墙
通过组织好、运用好、发挥好群防群治队伍力量,构建“一呼百应、全民皆防”的共建共治新格局。以“书香卫士”“石榴籽6+1巡逻队”为样板,发展培育治安巡逻防控、矛盾纠纷调解等群防群治队伍155支入驻社区(村)综治中心,吸收2656名网格员、保安员、商管员、老党员等人员加入,配合社区民警开展宣传教育、巡逻防控、信息收集等工作。形成了玫瑰园社区警务室“老王说和室”等品牌。在镇北堡派出所团结村建立了以王永良同志名字命名的“永良警务室”,确定15名党员身份及思想觉悟高的农村警务专干,充分发动群众主动参与社会治安管理。在怀远市场、宁阳广场、西夏万达等关键部位,建立百人三级联合巡逻机制,由巡防队、派出所、群众力量在案件高发时段开展巡逻防控,确保重点部位必巡、可疑人员必查、治安苗头必报、关键部位必守、紧急事件必处。社区中,“平安使者”“平安卫士”“夕阳红义务巡逻队”等群防群治队伍通过“脚板+网巡”,及时发现线上线下存在的各类安全隐患300余起,构建安全防范的铁壁铜墙,有效地增加了群众的安全感,净化了社区环境,降低了发案率,进一步增强人民群众获得感、幸福感、安全感。
在党建引领下基层治理下,西夏分局已创建西花园路派出所等4个“塞上枫桥公安派出所”、怀远警务工作站等5个石榴籽警务室、114个“零发案小区”。在社区治理中,涌现出一批如“六好”少数民族管理法、“五字”管理法等社区管理新方法。
下一步,西夏公安将继续以党建为引领,聚焦“市县主战、派出所主防”实战化职能体系建设,以“塞上枫桥公安派出所”创建活动、石榴籽警务室创建活动为抓手,把新时代“枫桥经验”融入平安西夏区创建,推动基层治理更上一个新台阶。