回顾2023年，西夏区公安分局爬坡过坎、克难奋进，实现了跨越、积聚了信心。这一年，西夏区公安分局迎难而上，勇于攻坚，全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展，有力保护了人民生命财产安全，维护了社会大局稳定，西夏公安各部门、各警种工作经受了重大考验、取得了重大胜利、实现了重大突破。

今日起，“平安西夏”开设“亮晒比促”专栏，集中宣传展示西夏公安工作的好经验、好做法、好典型、好成果，为业务工作、队伍建设注入新动力、厚植新优势。

西夏区公安分局把党建文化作为公安文化建设的首要任务，紧紧围绕当前公安中心工作，以党建文化建设为载体，持续开展党建品牌培育活动，打造一批党建文化建设品牌，激发队伍战斗力。

西花园路派出所党支部

· 品牌名称：红色引领 打造平安万达

· 创建目标：西花园派出所党支部切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用，不断深化社区警务建设，依托万达警务站工作阵地，采取人防、物防、技防、制度防等措施，践行“便民、利民、爱民、亲民、为民”工作理念，做到有效治、主动治、共同治，将党建+服务延伸至“最后一公里”，点亮平安万达党建品牌。

· 创建措施：

形成党建联盟合力，加强警企合作。西花园路派出所党支部与青山巷社区党委、西夏万达广场商业管理公司党支部、万象美物业服务公司党支部成立党建联盟，坚持党建引领社会治理，联合签订创建平安万达商圈工作协议，共同开展党建活动，强化警企联合。

用好普法宣传教育，压降警情发案。西花园路派出所党支部坚决落实“谁执法、谁普法”工作职责，党员民辅警深入西夏万达商圈开展全方位、多层次法治宣传教育工作，动员商户积极参与到法治宣传工作中，全面提高商户、旅客、消费者的识诈防诈反防意识，逐渐实现少发案、不发案目标。

统筹各方志愿力量，发挥巡防作用。本着警力有限，民力无穷的思路，党员民警充分发挥带头作用，做大做强群防群治队伍，将万达警务站作为党建引领群防群治的阵地，成立了由保安、物业、商户、外卖小哥组成的青山义警队3支，实现“警格”与“网格”深度融合，切实当好企业的“服务员”“护航员”，为企业发展创造优质法治营商环境。

推行“11337”调解机制，联动化解矛盾。支部持续探索基层智慧治理模式，推行“11337”矛盾纠纷调解机制，在万达警务站设立矛盾纠纷调解办公室，借助党建联盟引入多方力量参与调解，对商户经营过程中出现的矛盾纠纷进行分类管理多部门联动化解，共同维护平安、有序的经营秩序。

· 创建成效：

多方加入党建联盟，共享共治格局已经建成。支部组织党建联盟积极开展联席会议，并且提出具体工作措施，为切实解决存在的问题达成共识。截至目前，召开联席会议3次，建成青山义警队3次，组织法治宣传、安全生产宣传活动10次，组织反恐演练1次，消防演练2次。排查化解万达周边矛盾纠纷59起，化解58起，化解率98.3%。已建立万达公寓楼住户档案近2000户，下发责令整改通知书40余份。

完善防范设施，技防物防水平提档升级。支部组织党建联盟成员单位依据派出所下发的公安提示函与上级管理单位进行沟通协商，升级高清监控设施，做到监控设施无死角、全覆盖，真正提升万达商圈的安全防范能力。截至目前，商场内建成监控录像560路、金街内建成物业监控41路、九小场所监控420路，公安监控46路。

加强反诈宣传，识骗防骗能力快速提高。今年3月份，支部联合西花园街道党工委启动西夏万达无诈商圈的创建活动，党建联盟成员单位组织宾馆法人、从业人员召开专题会议，压实反诈人民战争工作责任，宾馆在前台和每间房间内张贴反诈宣传册或摆放提示牌，防止旅客被骗，由从业人员对入住旅客进行针对性反诈宣传提醒。对西夏万达1000余家商户进行反诈宣传全覆盖，商户从业人员全部注册安装了国家反诈APP，全年未发生从业人员被骗情况。

今年以来，万达周边接处警2000余起，受理行政案件100余起，结案率为72.32%。在西花园路派出所党支部的群众组织、社会号召下，平安万达党建品牌熠熠生辉。